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医院科教科年终工作总结

时间:2024-05-26 09:28:49 年终总结 我要投稿
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医院科教科年终工作总结范文

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,是时候写一份总结了。我们该怎么写总结呢?以下是小编精心整理的医院科教科年终工作总结范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

医院科教科年终工作总结范文

医院科教科年终工作总结范文1

  一年来,科教科在院党委及分管领导的领导下,相关职能部门的帮助和支持下,认真贯彻院党委提出的“科教兴院”的战略方针,认真落实医院下达的各项目标任务,履行岗位职责,取得了一定的`成绩,但也存在不足,现总结如下:

  一、继续医学教育工作

  二、认真落实创建重点学科、三级医院中的科研教学工作。

  “创建省、市级重点学科”是医院的一项中心工作,其中科研、教学占分比例很高,除平时工作狠抓科研工作之外,在申报材料中,协助科室认真准备,积极应对。

  第二临床学院共上半年开展内科、外科、妇科、儿科等7门课程,下半年开设诊断学、外科学、精神病学、预防医学、中医学等5门课程,科教科根据教学大纲的要求,安排的教学进度及授课老师,日常工作中,加强对老师监管,从教案、上课时间、普通话等方面严格要求,不断提高教学质量。对学生严格要求,加强对学生的思想教育工作,在学习上积极引导,努力解决他们的实际困难,营造良好的学习氛围,确保取得实效。

  20xx年工作安排:

  1、积极、认真准备申报20xx年国家级、湖北省省级继续医学教育项目;并指导、协助申报成功的科室举办学术会议;

  2、积极、认真准备申报20xx年湖北省科技厅、湖北省卫生厅、荆门市科技项目;

  3、为临床即将完成的科研项目做好指导、服务工作,争取通过省级、市级成果鉴定;

  4、以创建20xx年省、市重点学科科目为指南,落实好科研、教学部分的申报工作;以三级医院管理的具体标准为工作指南,落实所负责的相关工作,做好准备迎接三级医院的管理评审;

  5、在临床教学工作中积极探索,总结经验,做好临床学院的教学管理工作,培养优秀的临床医学生。

医院科教科年终工作总结范文2

  为提高我院医教研管理水平,推动“医院等级评审”活动的进一步开展,科教科在各级领导的关怀与支持下,在继续医学教育、科研、重点专科及人才培养等方面做了一些工作,总结如下:

  一、继续医学教育工作

  继续医学教育是更新知识,补充完善知识结构,拓展知识面的有效手段,开展医务人员继续医学教育意义非凡,我们做了以下几方面的工作:

  1、全员参加继续医学教育:组织全院专业技术人员426人,参加市继续教育办会室主办的继续教育学习,按上级要求完成所有的公共课和专业课学分学习,全员获得了市医学会继续医学教育合格证书。

  2、组织院内学习:按照上级要求,今年我院共组织20次院内学分制的业务学习,每次学习为0。5学分,并进行继续医学教育院内学习登记。

  3、完善规章制度:为了加强继续教育的管理,保证继续教育不留于形式,切实做到“有所学,学有所用”的目的,不断提高继续教育的质量,建立一整套可行的考核、登记制度。我们为每一次院内学习做了登记,明确了我院所有属于继续教育对象,医、药、护技人员每年必须完成继续教育学习并考试合格,且将其作为评聘、晋级的重要依据。

  4、继续医学教育工作管理:我院领导十分重视本项工作,由院长主管,专门部门管理,有详尽的工作计划及总结,管理规范。积极配合医学会,本年度在我院进行了多次医学会组织的继续医学教育讲座。我院继续医学教育管理干部参加了市卫生局及市医学会对此项工作的指导培训。

  住院医师培训工作:我院20xx年新接收住培人员x名,原有的2022年5名住培人员继续轮转,20xx年住培人员1人已经结束轮转。

  二、全科医师培训工作

  三、科技管理工作

  今年在科研方面,我们主要做了以下几点工作。

  (一)科研课题

  完成省中医局中标课题11项,其中10项成功申请了省科技厅科技成果。

  具体如下:

  (二)本年度我院又三项新技术引进,题目如下:

  四、重点专科

  1、我院现有国家级临床重点专科一个,为骨伤科。国家级重点专科两个,为心病科、康复科。省级重点专科8个、肛肠科、心内科、康复科、老年病科、糖尿病科、肾病科、脑病科、妇科。

  2、继续完善重点专科内涵建设,20xx年对院内的'三个省级重点专科的业务建设和相应的发展水平和发展潜力,做了进一步评估,找出弱点,提出建设和发展方向,各个专科都有各自的明确发展规划,明确了学科带头人梯队人员,并对重点专科人员进行培训及外出学习。本年度共组织重点专科人员5余次外出进修学习。

  五、人才培养

  为保证中医药事业在我院健康持续的发展,进一步培养和造就一批中医药事业人才队伍,我们在人才培养上采取以下几种形式:

  1、提高学历教育,鼓励支持报考(在职)硕士研究生教育:医院近几年除培养高层次学科带头人以外,为全面提高人才素质和学历层次,更新和拓宽知识结构积极鼓励和支持中青年医生以不脱产形式攻读硕士研究生学历。并出台了《科技学术活动管理规定》,按规定要求凡完成学业,获得硕士学位者,医院将一次性奖励x元,今年我院又有12人享受此殊荣。

  2、继续选派专业进修及短期学习班培训学习:为更好的学习掌握医学科学新理论,新技术,更新知识,提高技能以尽快成为本专业骨干,按年初计划今年我院共送5人次到上级医院为期半年、一年的进修学习。全年参加短期学习技能培训及国内外考察学习总计18人次。

  3、开展专题讲座和论文撰写:医院创一切有利条件,鼓励医务人员积极撰写相关论文和参加学术活动。

  六、教学

  做好临床带教工作:我院做为xx大学临床教学医院,每年我们必须完成好培带实习生工作。在去年的xx大学教育评估工作基础上,年我们采取了新的措施,一是每科均设立了临床教学查房记录本,详细记录带教老师教学查房情况及实习生参加情况。二是建立实习生出科考试成绩记录本,由科室专职教学秘书负责。在院实习生的品德纪律、病历书写、技能考核、理论考试等方面的综合评价。科教科日常专人负责督促检查。今年共计实习学生:中医药大学本、专毕业生39人;课间短期实习生34人次;成教学院实习生32人次。长春医学高等专科毕业实习生23人次,同时接收下级医院进修医生4人,较好的完成了实习进修任务,得到相关院校及单位领导的好评。

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医院科教科年终工作总结范文

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,是时候写一份总结了。我们该怎么写总结呢?以下是小编精心整理的医院科教科年终工作总结范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

医院科教科年终工作总结范文

医院科教科年终工作总结范文1

  一年来,科教科在院党委及分管领导的领导下,相关职能部门的帮助和支持下,认真贯彻院党委提出的“科教兴院”的战略方针,认真落实医院下达的各项目标任务,履行岗位职责,取得了一定的`成绩,但也存在不足,现总结如下:

  一、继续医学教育工作

  二、认真落实创建重点学科、三级医院中的科研教学工作。

  “创建省、市级重点学科”是医院的一项中心工作,其中科研、教学占分比例很高,除平时工作狠抓科研工作之外,在申报材料中,协助科室认真准备,积极应对。

  第二临床学院共上半年开展内科、外科、妇科、儿科等7门课程,下半年开设诊断学、外科学、精神病学、预防医学、中医学等5门课程,科教科根据教学大纲的要求,安排的教学进度及授课老师,日常工作中,加强对老师监管,从教案、上课时间、普通话等方面严格要求,不断提高教学质量。对学生严格要求,加强对学生的思想教育工作,在学习上积极引导,努力解决他们的实际困难,营造良好的学习氛围,确保取得实效。

  20xx年工作安排:

  1、积极、认真准备申报20xx年国家级、湖北省省级继续医学教育项目;并指导、协助申报成功的科室举办学术会议;

  2、积极、认真准备申报20xx年湖北省科技厅、湖北省卫生厅、荆门市科技项目;

  3、为临床即将完成的科研项目做好指导、服务工作,争取通过省级、市级成果鉴定;

  4、以创建20xx年省、市重点学科科目为指南,落实好科研、教学部分的申报工作;以三级医院管理的具体标准为工作指南,落实所负责的相关工作,做好准备迎接三级医院的管理评审;

  5、在临床教学工作中积极探索,总结经验,做好临床学院的教学管理工作,培养优秀的临床医学生。

医院科教科年终工作总结范文2

  为提高我院医教研管理水平,推动“医院等级评审”活动的进一步开展,科教科在各级领导的关怀与支持下,在继续医学教育、科研、重点专科及人才培养等方面做了一些工作,总结如下:

  一、继续医学教育工作

  继续医学教育是更新知识,补充完善知识结构,拓展知识面的有效手段,开展医务人员继续医学教育意义非凡,我们做了以下几方面的工作:

  1、全员参加继续医学教育:组织全院专业技术人员426人,参加市继续教育办会室主办的继续教育学习,按上级要求完成所有的公共课和专业课学分学习,全员获得了市医学会继续医学教育合格证书。

  2、组织院内学习:按照上级要求,今年我院共组织20次院内学分制的业务学习,每次学习为0。5学分,并进行继续医学教育院内学习登记。

  3、完善规章制度:为了加强继续教育的管理,保证继续教育不留于形式,切实做到“有所学,学有所用”的目的,不断提高继续教育的质量,建立一整套可行的考核、登记制度。我们为每一次院内学习做了登记,明确了我院所有属于继续教育对象,医、药、护技人员每年必须完成继续教育学习并考试合格,且将其作为评聘、晋级的重要依据。

  4、继续医学教育工作管理:我院领导十分重视本项工作,由院长主管,专门部门管理,有详尽的工作计划及总结,管理规范。积极配合医学会,本年度在我院进行了多次医学会组织的继续医学教育讲座。我院继续医学教育管理干部参加了市卫生局及市医学会对此项工作的指导培训。

  住院医师培训工作:我院20xx年新接收住培人员x名,原有的2022年5名住培人员继续轮转,20xx年住培人员1人已经结束轮转。

  二、全科医师培训工作

  三、科技管理工作

  今年在科研方面,我们主要做了以下几点工作。

  (一)科研课题

  完成省中医局中标课题11项,其中10项成功申请了省科技厅科技成果。

  具体如下:

  (二)本年度我院又三项新技术引进,题目如下:

  四、重点专科

  1、我院现有国家级临床重点专科一个,为骨伤科。国家级重点专科两个,为心病科、康复科。省级重点专科8个、肛肠科、心内科、康复科、老年病科、糖尿病科、肾病科、脑病科、妇科。

  2、继续完善重点专科内涵建设,20xx年对院内的'三个省级重点专科的业务建设和相应的发展水平和发展潜力,做了进一步评估,找出弱点,提出建设和发展方向,各个专科都有各自的明确发展规划,明确了学科带头人梯队人员,并对重点专科人员进行培训及外出学习。本年度共组织重点专科人员5余次外出进修学习。

  五、人才培养

  为保证中医药事业在我院健康持续的发展,进一步培养和造就一批中医药事业人才队伍,我们在人才培养上采取以下几种形式:

  1、提高学历教育,鼓励支持报考(在职)硕士研究生教育:医院近几年除培养高层次学科带头人以外,为全面提高人才素质和学历层次,更新和拓宽知识结构积极鼓励和支持中青年医生以不脱产形式攻读硕士研究生学历。并出台了《科技学术活动管理规定》,按规定要求凡完成学业,获得硕士学位者,医院将一次性奖励x元,今年我院又有12人享受此殊荣。

  2、继续选派专业进修及短期学习班培训学习:为更好的学习掌握医学科学新理论,新技术,更新知识,提高技能以尽快成为本专业骨干,按年初计划今年我院共送5人次到上级医院为期半年、一年的进修学习。全年参加短期学习技能培训及国内外考察学习总计18人次。

  3、开展专题讲座和论文撰写:医院创一切有利条件,鼓励医务人员积极撰写相关论文和参加学术活动。

  六、教学

  做好临床带教工作:我院做为xx大学临床教学医院,每年我们必须完成好培带实习生工作。在去年的xx大学教育评估工作基础上,年我们采取了新的措施,一是每科均设立了临床教学查房记录本,详细记录带教老师教学查房情况及实习生参加情况。二是建立实习生出科考试成绩记录本,由科室专职教学秘书负责。在院实习生的品德纪律、病历书写、技能考核、理论考试等方面的综合评价。科教科日常专人负责督促检查。今年共计实习学生:中医药大学本、专毕业生39人;课间短期实习生34人次;成教学院实习生32人次。长春医学高等专科毕业实习生23人次,同时接收下级医院进修医生4人,较好的完成了实习进修任务,得到相关院校及单位领导的好评。

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